双木桶理论是什么?如何借用别人的挡板,提升自己的短板

2021-02-07 10:56:48 作者: 双木桶理论是

导语:在沙丁鱼群中放一条鲶鱼,刺激它们游来游去,沙丁鱼就能活下来,这就是鲶鱼效应,这就说明了一定的竞争就像催化剂一般,能激发个人的潜力,用在企业中也一样,企业一定要具有危机意识,且善于打破惯性思维,还要有清晰的定位,下面和女模网共同了解下这种效应吧。

什么是鲶鱼效应?

挪威人比较喜欢吃沙丁鱼,活鱼就更喜欢了,在市场上活鱼的价格比死鱼也要高很多。渔民只能想出很多办法来让沙丁鱼或者回到渔港,但是沙丁鱼是一种比较脆弱的鱼,最终大部分死在了路上。

在一群渔民中只有一个人比较特别,他的鱼总能活着回来,后来才知道他会在沙丁鱼中放入一条鲶鱼。而鲶鱼会到处游来游去,沙丁鱼会害怕自然也会游动,这样到达了码头沙丁鱼也是活着的状态。

这个故事告诉大家什么道理呢,一定的竞争就和催化剂一般,可能更大的激发个人的潜力。只有压力一直存在着,最终才会更加努力用功,这也就是心理学上的十大效应之一鲶鱼效应。

鲶鱼效应的三点启示

鲶鱼效应在生活中也是经常用到的,甚至于在很多不同领域都有应用,在企业内部的管理中,不管是什么样的企业,过于稳定的构成也会造成一定的懈怠。鲶鱼效应在企业中应该有着怎样的启示呢。

1、企业应该打破惯性思维

企业有着自己的一套传统管理方式,但是一种用一种单一的模式,最终会造成比较危险的境地,甚至于不利于企业的发展和管理。应该时不时追求更加先进的管理方式,并且让企业有着更加强大的生命力。

2、企业应该有一定危机意识

企业的关键在于更好的发展,当然企业也会面临很多危机和挑战,如何更好的在竞争中获得成功,除了不断的练习内功之外,可能还有一定忧患意识。这也是对于企业的一定思考,主要是威力更好避免面临被动的局面。

3、有着比较明确的定位

鲶鱼是一种比较活跃的动物,同时还代表着朝气等等,而沙丁鱼则是喜欢安逸的不思进取的群体。在企业中鲶鱼和沙丁鱼都是同时存在的,想要更好的发展应该有着自己的判断能力,这样才能获得更大的成功。

结语:鲶鱼效应在生活中也是可以经常被使用到的,对于生活也有一定的激励作用,更好了解研究鲶鱼效应相信在以后会有更多感悟。