最近，婚姻登记机关忽然“火”了。
先是日期问题。3月14日要到了，有人发现“2021314”，涵义“爱你爱一生一世”，但这一天恰好是周日。
所以，就有人主张当地的民政部分，特别日子特别对待，周末加个班呗，成人之美。后者回应也坚决：“不予加班处理婚姻登记……祝新婚高兴，百年好合。”
一波刚平一波又起。这次是衣服问题。某地有年轻人穿戴汉服去民政局拍登记证相片，被拒，理由是不行严厉正式。
有人赞，觉得这些当地的民政部分硬气，便是要按规则来；也有人弹，以为这些机关太呆板。
当然，周末闭门谢客，并非铁板一块，也有“宠”年轻人的当地。比如，杭州、马鞍山的民政部分就表态了：来来来，咱们加班，大门打开！令当地预备近期成婚的朋友拍手称快。
需求着重的是，言论不用做简略的比照，究竟各地的实际情况不一样，回绝加班有章可循，无可厚非。但在条件答应的情况下，在没有违反准则规则的前提下，习惯新的社会改变，对作业细节适作为一些灵敏变通不只合理，并且更多了一丝人情味。
究竟，“90后”、“00后”们连续走进婚姻殿堂，这些年轻人引领潮流、拥抱别致，穿上“奇装异服”，让人“匪夷所思”，呈现了“不合规则”的景象。
准则规则是“死”的，人是活的，只要不危害公序良俗，不无理取闹，恪守根本标准，都是能够了解和承受的。
再深化一步讲，咱们正处在一个大变革的年代，越来越多的新观念、新现象、新技术对各类部分的立异办理也是一种压力测验，这就要求其既要据守根本原则和准则底线，又要与时俱进，在发展中交融和丰厚新的年代元素，完善相关准则，不断提高管理才能和水平。