女性职工退休对照表
65岁！！！作为90后的我看完，延迟退休只有一种感觉：这个班真的是要活到老、上到老!
一想到60多岁岁还被人家称为打工仔,到公司后还要被领导骂：不要把拐杖带到公司，显得公司没活力,我好难过...
如果延迟退休方案照这样落实下来，将会是60后赶上一小批，70后赶上一大批，80后全赶上啦！至于90后、00后就当没听过好了，没事，退休离你们还“远”……
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延迟退休何时能领养老金？
延迟退休来了，很多人关心养老保险到底该怎么交，人社部通过中国政府网回应了，多个养老保险的热点问题：
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延迟退休+35岁中年危机
财务人如何破局？
65岁退休，35岁中年危机！这中间的30年要我们“打工人”怎样渡过呢？
人到中年的财务人偏又遇到了一个变革的时代：财务共享，大数据，财务机器人，税法改革，会从取消，而自己则在油腻和佛性中看着十几年来的财务生涯，在面对巨大变革的时候，一方面自己人到中年，有着家庭的负担，无论精力，时间和记忆力都不如十年前，另一方面是人工智能的来势汹汹，让财会人员对未来的生存环境堪忧。
这部分财务人往往专精于自己所在的一方领域，大部分都是核算会计，十年如一日做着同样的事情，突然发现时代变了，感觉四处都是危机了，该如何应对？
给财务人一点职场建议助力财务人职业晋升之路！
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由被动变主动！
求人不如求自己，不要等着别人来教你，很多时候我们要自己去想办法。主动跟同事多交流，多帮助同事，也能从中学到不少东西。
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不断优化，考证提升！
会计是一个活到老，学到老的专业，这几年会计准则有比较大的变化，而税收政策更是不断更新，这都需要财务人快速学习知识，考取相应地证书也是一种专业的体现。
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开放心态，转变思维！
财务共享，大数据，AI等接连冲击着传统的会计岗位，财务人更要紧跟时代的步伐，不能紧固住自己的思维，要多吸收，把有用的知识技能应用到财务工作中，创造属于自己的价值！
最后，分享给即将进入财务职业和已经奋斗在财务职业上的人一条职业晋升之路！
来源：中国政府网，人社局，税台，财务第一教室
