前言：在职期间大家都会缴纳养老保险，这是为了自己退休之后的生活可以更有保障，只要有充足的缴费年限和缴费基数，在办理退休之后，就可以每个月领取自己的退休金。但是我国现在的养老待遇机制越来越完善，不仅仅有退休金，在职工去世之后，还可以领取一定的丧葬费和抚恤金，但是退休金因为在全国有统一的计算方式，所以大家都还比较了解，但是刚刚说的这两种完全是根据各市地的经济情况而定的发放标准，所以大家并不知道，今天就来了解一下山东的抚恤金标准是多少。
根据我国养老待遇机制相关方面的法律规定，参与缴纳养老保险的人，如果是因为疾病或者是因为公事而死亡，那么参保人的家属都可以领取一笔丧葬费和抚恤金，当然这两笔补助到底多少钱，并没有一个统一的标准，这都是各地根据自身的实际情况确定的，所以山东省的抚恤金究竟是多少钱呢？在最新的一年，山东省在这两笔补助金方面并没有发布新的文件，所以山东省还是按照以往的文件来发放。
一、抚恤金的发放标准为上一年度的平均月薪的10倍
抚恤金在山东还有另外的一个叫法，那就是救济费，这部分钱的发放在山东也是有明确规定的，而且还下发了相关文件，文件表明，职工只要是因为疾病或者是因为除工作之外其他原因而导致死亡的，那将可以领取山东省上一年度职工平均薪资的10倍当做救济费，如果是因为工作而导致死亡的，那将在10倍的基础上再加10倍。
用具体数据来讲，山东省去年统计的数据，按照全口径职工来算，城镇社会职工的平均薪资为74906元，这样计算过后，每个月的平均薪资就是6242元，那么今年因为疾病而去世的企业退休人员就可以领取62420元的补助金，因工作去世的则还可以再翻一倍，这真的不是一个小数目啊，当然在领取的时候还是得有一些注意事项的。
二、丧葬费发放标准为1000元
山东省有明确规定的关于丧葬费和抚恤费的发放通知，只要是企业职工，其中包括已经办理退休的职工，在去世后，不区别职务和级别，每个人的对应补助金都是1000元,如果钱有剩余，那么所剩金额都属于家属。
首先第一个就是要注意退休金个人账户里剩余的钱是可以继承的，所以在山东省企业办理退休的人，退休金的个人账户的钱没有领完也不用怕，反正钱也是自己家属继承，因为大多数的个人账户的计发月份数都是超过100个月，这其中肯定有很多人都不能将所有月份数都领取完，这个时候这个政策的好处就体现出来了。
其次另外一点是针对家属的，那就是遗留的家属如果生活条件很拮据的话，可以申请生活困难的救助金，那么如果各方面条件都符合的家属，可以领取到多少补助金呢？现在正在实行的补助主要分为三个标准，如果企业职工是因为疾病或者是其他和工作无关的原因造成死亡，那么其家属可以根据生活的困难程度领取到360、410、460元不等的困难救助金。
这是山东省特别制定的政策，提高了企业退休员工的待遇，不仅考虑到退休职工本人的待遇，同时也照顾到因为本人的去世而导致的剩余家属的生活情况，这是非常人性化的，这种福利政策确实收获了一众好评，关于已退休职工的待遇机制经过不断的调整和推进，现在已经越来越完善了。
养老待遇已经从最开始的退休办理到退休金的调整以及各种补助的增加，发展到了丧葬费的补助以及对去世本人的家属的照顾，确确实实地做到了政策惠及到个人，只要是在山东省退休的企业员工，即使不工作了，也可以完全没有后顾之忧，这是生活的保障，是政策的优待。
