2020年对老师们来说还真是一个充满期待的年份，从今年三月份正式启动的义务教育教师平均工资收入水平不低于公务员平均工资收入水平的总目标任务要在今年年底前如期完成，自要求各地先行自查自纠以来，老师们就一直在期待，有些地方的老师们在9月，10月和11月终于还是等来了与公务员平均工资收入的差额部分的补发。
领取到那些补发的差额款项的老师们都会在网上晒一晒，乐一乐，让其他地方的老师们一起来分享一下受到重视的喜悦，但更多地方的老师们在长时间的等待之后却始终没有等来应该补发的差额款项，眼看着离2020年年底只有一个月的时间了，在老师们都觉得似乎没有指望的时候，最近江西赣州定南的做法又让人们看到了希望。
江西赣州定南决定给老师们补发2019年奖金，已发8250元，再补8000多考核奖励，在春节前后会发放综治，节能减排，文明城市三项奖励，四项总奖金合计3.8万元，以文件形式发给各单位，2020年以后，只要公务员有奖励，就同时间发放给教师，同时还保障非义务教育阶段的幼儿园老师，高中老师，中专及教师进修学校的老师。
这是老师们在今年11月底看到的最近一次的给老师们补发3.8万元的差额款项的好消息，时间即将进入12月份，离2020年的结束也就不远了，还会有地方像赣州定南县这样给老师补发3.8万元甚至更多吗？答案应该是肯定的，不过，还没补发的地方可要赶紧了，因为一旦过了2020年，那就是真正意义上的教师工资拖欠了。