996这个词最近长时刻霸屏呈现在人们眼前，996不是一个吉利数字，也不是什么暗号，996是一种作业准则，意思是指作业人员9点上班，9点下班，正午歇息1个小时或许不到一个小时，总计作业时长到达10小时以上，而且每周需求作业6天。由某互联网公司的职工曝光后，一向继续发酵，有越演越烈之势，为此网上呈现两方，一种是支撑一种是对立，而支撑者中不乏一些互联网巨子和互联网大佬，并有一些大佬把996与成功挂钩，而且鼓舞咱们要以996为荣，不得以99为耻。除了互联网公司，其实现在许多公司都是在用996作业制。
首要，要说的是，我国劳作法关于劳作者最多的作业时刻是有严厉规则的，假如逾越，一是劳作者有权回绝，二是要支付加班费用。规则中劳作者从全年日历时刻365天中扣除52个星期的公休日104天，扣除法定节假日11天，全年应作业250天，每月均匀作业20.83天.每天作业8小时。按此计算，每个月均匀应作业约167小时。不得逾越上述规则限额工时准则。以此为例，咱们就该知道，996准则是一种违法的作业准则，而分明便是一种违背劳作法的作业准则，为何还有那么多大佬为此站台呢?
乃至还有人提出996是为成功者预备的，失败者才抵抗996，分明咱们才是受害者，分明是996准则伤害了咱们，而且侵犯了咱们的合法劳作权益，怎样咱们抵抗996还变成了Loser了呢?分明咱们拼尽全力的996，压榨本身的能量，获取成功的是你们，怎样就成了咱们的成功呢?小编想说，加班便是加班，加班不是通往成功的捷径，假如需求加班就支付加班的酬劳，一同还要是职工自愿加班，不能是老板逼迫制的要求加班。由于大多时分老板的成功不等于职工本身的成功，职工仅仅支付应该支付的劳作，而老板只需求支付给职工应得的酬劳就好。
而职工想要获得成功，使用自己的下班时刻、业余时刻尽力学习，丰厚本身涵养与常识，而且尽力学习技术，这是职工自己的作业，和加班是两回事，是不能够相提并论的。有些无良老板，只会压榨职工的时刻，而且还灌以毒鸡汤，这是十分可耻的作业。职工下班后的业余时刻是自己的，老板没有权力操控职工的业余时刻，至于尽力与否成功与否，不是看加班的多少决议的。
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这两天“马云谈996”的论题火了，昨夜刘强东也在朋友圈发文：“8116+8!”
这两天最火的词莫过于：996!
“996”是一群程序员用来描绘自己作业时刻的词汇——每天作业从早9点到晚9点，一周作业6天。
3月26日，一位实在受不了“996”的程序员，在程序员最盛行的网站GitHub写下了一段话，并发起了名为“996.ICU”的开源项目，意义是“作业996，患病ICU”。
而让“996”之所以引起这么多谈论的，是马云的一次内部说话。
十一日阿里巴巴内部交流活动上，马云对职工们说，“能做996是一种巨大的福分，许多公司、许多人想996都没有时机。假如你年青的时分不996，你什么时分能够996?”
马云对996的观点，敏捷引起网友的谈论和争议。@阿里巴巴 官微在转发此说话时，也表明：这是一个有争辩的论题，但咱们要表达自己实在的主意。
马云再次回应：不为996辩解，但向斗争者问候!
昨夜，马云又更新了个人微博，表明“任何公司不应该，也不能强制职工996”“不为996辩解，但向斗争者问候!”又着重“年青人要理解，美好是斗争出来的”。
4月十二日，继马云在内部说话中说到996今后，刘强东也在微信朋友圈宣布了《地板闹钟的故事》一文，疑似针对近来热议的996作业制表态。
刘强东发“8116+8”：混日子的人不是我的兄弟!
“8116+8”又是什么?刘强东昨夜发的朋友圈全文如下：
由上可知，“8116+8”指周一到周六6天，从早8点作业到晚11点再加上周日作业8个小时。刘强东还称：“混日子的人不是兄弟!真实的兄弟一定是一同拼杀于江湖，一同承当职责和压力，一同享用成功的效果的人!”
该文还着重，京东永久不会强制职工995或许996。
