领取失业金需要什么条件?

2020-11-20 01:59:37 作者: 领取失业金需

今年开春以来,因疫情而失业的人不在少数。

这个时候,失业金就派上了用场,能暂时保障我们的基本生活。

但不要以为失业金随便就能领取,还是有条件的。具体小檬给大家讲解一下~

失业金要如何领取?

领取失业金需要什么条件?

可以领多少失业金?

01失业金要如何领取?

1、何为失业金?

失业金是失业保险经办机构,支付给符合条件的失业人员的费用。

而这笔费用可以保障失业人员的基本生活。

2、在哪里领失业金?

失业金经办机构有很多,如:

各个地区的社会保险基金管理局下属的失业科、管理站、各街道劳动保障事务所和邮政储蓄银行等。

只要符合领取失业金的条件,就可以办理手续进行领取。

3、失业金领取时限是多久?

申领失业金是有时限限制的。

在终止或解除劳动合同之日起60日内,到受理其单位失业保险业务的经办机构,申领失业保险金。

不过每个地方政策不同,我们可以通过当地社保局进行详细咨询。

由于今年疫情的原因,国家也调整了申领流程。

人力资源社会保障部办公厅在2020年2月份公布了《失业保险金网上申领平台的通知》,失业金可以在网上申请了。

各省、自治区会将辖区内已实现失业保险金网上申领的地(市、州、盟)的网上经办平台网址、APP、二维码或公众号,通过人社部门官网、官方公众号、APP等渠道向社会公布。

有些经办机构不具备网上申领的条件,我们也可以通过电话或者邮寄材料等方式申请。

关于失业金基本介绍就这么多,那么领取需要哪些条件?

02领取失业金需要什么条件?

上文有提到,需符合领取条件才能申领失业金。

具体需要哪些条件,如下所示:

1、失业前本人和所在单位缴纳失业保险满1年。

2、不是因为本人的意愿失业的。

非本人意愿失业是什么意思?

如果员工的跳槽、辞职是因为用人单位没有按照劳动合同的约定提供劳动保护和条件,比如拖欠工资、未依法交社保等,那么符合其他条件的情况下,跳槽、辞职的员工可以领取失业保险金。

3、已经办理失业登记,还要有求职意向的。

总共就是以上3个条件。

满足这三个条件,失业人员可以带上这些东西去申领失业金:

《失业保险金申领表》

本人身份证明

所在单位的终止或者解除劳动合同的证明

失业登记,求职证明

省级劳动保障行政部门规定的其他材料

银行卡/社保卡(按地方而定)

大概就是以上资料,详情可以咨询当地社保局进行确认。

不过失业金申领之后,在以下几种情形下就会终止发放:

重新就业、应征入伍、移居海外、享受基本养老保险待遇的、被判刑收监执行或者被劳改的、没有合理的理由拒绝接受当地政府指定的部门或者机构介绍的工作的、有法律、行政法规规定的其他情形的。

了解完以上失业金申领的内容,到了大家都很关心的话题,失业金能领多少?

03可以领多少失业金?

有朋友问,“失业金能保障我们的基本生活,那能领取多少?每个人都不同吗?”

是的,每个地区发放的失业金标准都是不一样的,但不能高于当地最低工资标准,也不能比城市居民最低生活保障标准的水平低。

根据《失业保险条例》规定,失业金可以领取的时间与失业人员和所在单位缴纳的时间有关,具体标准如下:

(1)失业人员和所在单位累计缴纳的时间满1年但是未满5年的,最多可以领取12个月。

(2)失业人员和所在单位累计缴纳的时间已满5年但不足10年的,失业最长的领取期限为18个月。

(3)失业人员和所在单位累计缴纳的时间超过10年的,最多可以领取24个月。

假如失业人员在重新就业后再次失业,那么缴费时间是重新计算的,领取失业金的期限可与和上次还未领完的失业期限一起计算,但是最长期限不能超过24个月。

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